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决议 你圈子条理 的人，不是同伙 ，而是你自我价值感的选择。这个世界上压根儿没有什么低条理 的圈子，与其抱怨 本身 的圈子条理 低，不如先花时光 检查 本身 。

作者：墨多师长教师 ，起源 ：墨多师长教师 （ID：mrmoduo），经授权宣布

人无法选择本身 的出生 ，却能选择来往 的同伙 。

职场上有句格言，不怕神一样的仇敌 ，就怕猪一样的队友。

这句话，无论放到生涯 照样 事业上都受用，究竟 ，一小我 选择了什么样的同伙 ，直接会影响到拥有什么样的人生。

你选择的同伙

决议 你的命运

物以类聚，人以群分，这在心理学上叫“吸引力轨则 ”。

曾经有位长辈对我说，一流的同伙 谈妄想 ，二流的同伙 谈事业，三流的同伙 谈工作 ，四流的同伙 谈长短 。

许多 人在选择同伙 时有一种误区，以为 是本身 身处的阶级 决议 了身边的同伙 圈。

这种设法主意 年夜 错特错，因为决议 一小我 同伙 圈的不是阶级 ，而是他的意念。

所谓的意念，就是一小我 的不雅 念、设法主意 ，即你潜意识里真正想要寻求 什么，什么事物会激发年夜 脑皮层活泼 。

简言之，用西方哲学界的话说明 ，“You are what you think，not what you thinking you are”，即「你是你所想，而非你想你所是」。

好比 生涯 中我们常把人分为三六九等，以为 说你是一个什么条理 的，吸引来的就是什么条理 的人。

然而，真实的情形 是，那些真正能吸引到“贵人”的人，并非每一个都出生 朱门 ，甚至个中 不乏草莽之辈。

正所谓“境由心转”，一小我 只有先从心底里盼望 交友 优良 的人，能力 发生 壮大 的磁场，从而吸引到比他加倍 优良 的人与之为伴。

为何牛逼的人老是 扎堆涌现 ？

对于许多 人而言，选择交什么样的同伙 ，其实只是一种习惯。

好比 ，我们身边总有几个同伙 有一个配合 癖好 ，没事儿吃吃喝喝，酒桌上吹法螺 扯淡评论辩论 一下长短 ，与工作和妄想 无关。

这类“酒肉亲信 ”其实也并非许多 人说的一无可取 ，因为人是社交的动物，分歧 的社交需求决议 了你拥有分歧 的同伙 。

我经常 说，任何人交同伙 都基于两种需求，一是存在感，二是价值感。

所谓存在感，就是一小我 爱好 被存眷 的状况 ，即让他人感知到本身 的存在。

所以，我们每小我 的人生中注定交友 过几个酒肉石友 ，无关成长，只聊风月。

所谓价值感，则是一小我 赖以生计 的底层动力，它是我们人生轨迹中的指南针，没有了价值感，一小我 就会如行尸走肉般。

所以，当我们谈及高质量的同伙 时，往往指的是那些和你拥有同样价值感的人，而且 会在来往 进程 中，赓续 助力你强化更高条理 价值感的人。

好比 ，被许多 人所熟知的“万通六正人 ”，冯仑、王功权、潘石屹、易小迪、王启富、刘军，这六小我 曾联袂 创业，现在 都是各镇一方的贸易 年夜 佬。

20多年前，这几个年青 人出生 草莽一穷二白，或从宦海 下海、或从体系体例 内出走、或是刚卒业 的年夜 学生......

如斯 性情 迥异的年青 人，却以一种充斥 江湖义气的方法 成为了最早一批的“中国合股 人”，颇有“啸聚山林，蛮横 发展 ”的味道。

然而，万通之所以能快速突起 ，六人能从下海南的十万草根中脱颖而出，靠的并非头角峥嵘 的身份条理 ，而是他们心中无比一致的「价值感」。

例如，冯仑曾在《蛮横 发展 》一书中回想 道，最早几小我 凑在一路 租了个小隔间，凑了三万块钱，连项目都没头绪就开端 办公了。

几小我 固然 一穷二白，但却都心存高远，他们固然 都爱利，但却更重视 平等与规则 ，什么能做、什么不克不及 做，对他们而言比赚钱更主要 。

现在 ，明日黄花 ，固然 六人早已天各一方，但回想 旧事 ，都邑 称彼此为事业上的好伙伴，生涯 中的好好友 。

如许 的例子还有许多 ，好比 早期的“携程四正人 ”、“复旦五虎”、“新东方三驾马车”等等...

这些人在成为创业伙伴前，或是同伙 、或是同窗 ，前提都是基于一个最主要 的原则，即价值感的一致性。

所以，当有的人问起为什么牛逼的人总爱扎堆时，我的答复 是，因为牛逼的人总爱寻找价值感一致的同伙 。

圈子不是混出来的

而是交出来的

与怂人一路 ，越混越怂；

与牛人一路 ，越混越牛。

之前看过“中国比特币首富”李笑来一个介绍，说起来他和锤子手机罗永浩是熟悉 十几年的好同伙 。

李笑来和罗永浩是东北老乡，二人结缘于早些年一次做“小告白 ”的营业 。

后来，老罗到了北京新东方任教，推举 其时 28岁的李笑来也去上课教书。

李笑来卒业 的年夜 学并不出众，英语程度 也不咋地，并且 正值其时 在故乡 混的也一般般，正想谋求新的前途 。

于是，李笑往来来往 新东方应聘，试讲掉 败了三次，直到最后一次才得以被登科 。

进了新东方没多久，不巧赶上了“非典”，李笑来就与其他几小我 经常 混在一路 打**，个中 包含 如今 做手机的罗永浩、现央视主持人张晓楠、现Frees基金合股 人李丰、现Cobuild基金开创 人铁岭.....

不像如今 这些人都成了响当当的人物，那时他们都没什么钱，赚的多的一个月也就年夜 几万，可事到现在 ，这个小圈子的人身价少则几万万 、多则上百亿。

回过火 来看，之所以牛人身边老是 出牛人，实质 上仍是因为「吸引力轨则 」。

换句话说，每小我 的性命 力都像一块磁铁，你展示 什么就吸引什么。

好比 你若想要吸引来可以或许 帮扶你的贵人，那么你就先要去做别人的贵人；

假如 你吸引来的都是爱占小廉价 的无能之辈，很有可能你本身 就是个小人。

所以，包含 李笑来、老罗在内的这些牛人，即使在事业低估的时刻 ，彼此来往 仍然坚持 着积极的人生立场 。

就算凑在一路 打牌也不忘了谈谈幻想 ，没事聊聊有没有贸易 上的合作契机。

▲ 长按图片保留 可分享至同伙 圈

想懂得 一小我 的底牌

就看他交同伙 的方法

坊间有个段子，说权衡 人生友谊 的有“四年夜 铁”，个中 两条是一路 同过窗、一路 扛过枪。

这两条滋长 出的情感 往往比拟 真，因为人在起家 之前，生涯 广泛 比拟 单调，所以彼此在一路 慢慢相处会很懂得 ，情感 天然 也深。

然而，当我们进入了商场，就会掺进一些错综庞杂 的好处 ，我们往往是因为有着某种配合 好处 的需求来保持 一段所谓的情感 ，一旦需求决裂 ，友谊 也就终止。

所以，我们会感到 跟着 年事 的增加 ，友谊 ，成了一种稀缺品。

可也正因为此，我们反而更轻易 断定 一小我 的胸襟与格式 ，以及在形形**的人群中发明 谁才是本身 真正的同伙 。

职场中，同伙 间既不克不及 没有配合 的好处 ，也不克不及 只局限于好处 。

两小我 之间不存在好处 ，再好的情感 也会随时光 显得乏味；

两小我 之间只剩下好处 ，一旦分赃不均，就会鱼逝世 网破。

除此之外，西方社交学中有一个定律，叫做“密友五次元理论”。

意思是说，你财富的若干 ，取决于你身边最好五个同伙 的财富平均值。

是以 ，许多 职场人就进入了一个误区，以为 交友 优质同伙 的断定 尺度 ，是基于对方物资 条理 的高下 。

其实否则 ，断定 一个同伙 是否优质，焦点 不在于物资 ，而在于精力 条理 。

俗话说的好，“酒逢亲信 千杯少，交浅言深 半句多”。

物资 层面，人分高下 ；

精力 层面，不分门派。

比如 说，假如 你自身才能 不可 ，就算你是马云的发小儿，他也不会随意马虎 出钱给你创业，但假如 你才能 被普遍 承认 ，即使你与马云只是泛泛之交，他也会投资你的生意。

所以，交人先谈心 。

正如前面所说，想要与更高条理 的人交同伙 ，就得拥有更高条理 的精力 境界。

想要从别人身上谋取好处 ，你本身 先得不计较得掉 ；

想要从别人身上获得回报，就得先让本身 自动 支付 。

究竟 ，人是情绪 的动物。

真正的牛人都热爱 「重仓友谊 」，不然 ，这个世界哪来的贵人、伯乐，或者是忘年之交......

所以，这个世界上压根儿没有什么低条理 的圈子，与其抱怨 本身 的圈子条理 低，不如先花时光 检查 本身 。

强者擅长 转变 本身 ，弱者只会埋怨 遭受 。

究竟 ，决议 你圈子条理 的人不是同伙 ，而是你自我价值感的选择。

真正的高尚 ，不是优于别人，而是优于曩昔 的本身

作者简介：墨多师长教师 ，北京年夜 学硕士，英国国际互动英才奖得主，持续 创业者，专栏作家，存眷 职场与小我 成长，" 号：墨多师长教师 （ID：mrmoduo）

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