作为影视传媒，当我们在接到一个项目的时候，首先要对这个项目进行深入了解，然后才能全面透彻的撰写文案，比如我们新传影视，如果需要拍摄宣传片，首先我要了解新传影视的发展历史和宣传片想要表达的内容，以及宣传片的受众情况。

新传影视拍摄现场图

据我了解到，新传影视注册于2008年，距今已经十年的发展历程了。在业务范围上，新传影视与大多数同行公司大相径庭，都是视频制作公司；在创意方案上，新传影视也不敢说在同行公司中脱颖而出，那么既然大家在公司性质上都难分伯仲，那么就需要找到新传影视与众不同的特点，从这个特点来确定中心思想。据我的了解，新传影视优于同行的最大特点就是诚信，负责，服务好。所以，在制作宣传片的时候，我们可以树立一种“诚信演说家”的形象。

新传影视拍摄现场图

在确立了主题之后，很多策划都会以一种传统的方式来撰写文案，比如公司简介，发展历程，业务范围，领导人说，最后来一个有情怀或者大气的结尾就叫创意文案，其实这叫换汤不换药，这样的文案很多公司都用过，所以很难写出让人眼前一亮的文案来。如果想要改变这种传统的文案，那么就需要换个角度来表述。

尝试别人不敢尝试的内容就叫创意，不要担心逻辑不符合，那要看你怎么去圆这个逻辑。现在很多行业都在实行跨界发展 ，因为他们发现单一的行业已经不足以满足现代社会的发展需要了，同样的道理，宣传片拍摄我们也可以跨行业。

新传影视拍摄现场图

新传影视拍摄现场图

就拿旅游行业来说吧。你很难想到传媒行业拍宣传片怎么能跟旅游业扯到一起呢？下面我就来给你展示一下。

宣传片的内容可以从公司领导一个人的旅游为开头，不管因为什么原因，一个人说走就走的旅游。在旅游回程的途中，我们可以安排一个年轻的大学毕业生，因为某个原因与新传影视领导不期而遇，双方都不知道对方的身份，这个时候就需要安排巧合了。可以安排大学生在回程的途中做了三件能体现个人诚信的事件，正好这三件事都被新传影视领导看在眼里，记在心中。全程没有一句对白。最后安排一个巧合来统领全篇，正好新传影视招聘，也正好旅途中那个大学生来应聘，新传影视领导在看到所有面试者简历之后，决定对这位熟悉的大学生破例免试录用，因为，新传影视聘用的人，不仅能力高，最关键的是人品好，都讲诚信，负责人。

新传影视拍摄现场图

新传影视拍摄现场图

我相信这样的片子大家都能看明白，并且看着感觉不累，仿佛在欣赏一则旅行故事。