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成都社保局

办完退休后社保局把档案寄存在哪里了?我看到很多人都说档案都存在社保局的档案中心,其实并非这样的。一、如果是单位退休的人员,档案全部返回原单位。我们单位所有退休人员的档

办完退休后社保局把档案寄存在哪里了?

我看到很多人都说档案都存在社保局的档案中心,其实并非这样的。

一、如果是单位退休的人员,档案全部返回原单位。

我们单位所有退休人员的档案,都保存在我们单位的档案里。

一名员工在到达退休年龄之后,由人事部门的工作人员带上档案、身份证、社保卡、社保交费明细、退休(退职)申请表等到社保办理退休手续,社保局的工作人员在审核之后,如果没有问题,就把档案退回原单位保管了。如果员工一直健在,单位就一直保管着其档案,如果去世了,五年之后就可以销毁了。

我们的退休人员经常会来查阅档案,大部分都是牵涉到遗产分割,需要单位查阅档案出具证明材料的。还有前段时间退伍军人的信息登记,都是从档案里面查到的,如果他们的档案都入在社保局,有事都去社保局查,那社保局的工作该有多大啊,而且这么多人,社保局要建多大的档案中心才够用呢。

二、如果是灵活就业人员,形式可能多一些。

可能在社保局,也可能在在户籍所在地的公共就业和人才服务机构,也有很多人的档案就在自己手里,虽然国家规定个人是不能保存档案的,但对灵活就业人员来说,档案没有那么重要,也就不是特别重视了。

襄阳社保局在哪里?

襄城区青龙庙街


事业编改革中,社保局怎么改?

在党政机构改革和事业单位分类改革中,此次社保局改革,会一分为四,医保职能和新型农村合作医疗整合,成立医疗保障局, 为行政机关,承担城乡居民、农民医疗保障管理工作。部委、省、市、县基本保持一一对应,都是如此设立。部分市县受党政机构限额影响,可能会设置为卫生健康委员会的挂牌机构,和卫健委实行一套人马,两块牌子,合署办公。

社保局的社保费用征收职能,划归税务局承担。由于社保局是地方政府管理机构,税务部门是垂直管理机关,属于两个不同的管辖渠道。因此,社保费用征收由税务部门承担,原来承担征收职能的社保局工作人员,不能随职能划转到税务部门工作,原保留在社保局。

事业单位不再承担行政职能,因此,在此次党政机构改革中,社保局保留的社保费用监督管理等行政职能,将交由人社局机关承担,承担这些行政职能的参公人员,可以连人带编制,划转到人社局机关。在改革过渡期内,参公人员使用事业编制,可以保留在行政机关,承担原来的职能,但最终要在2019年6月份前,理顺职能和编制使用问题,不再允许出现混编现象。

医保、社保费用征收和行政管理职能划转后,社保局继续保留,承担剩余的公益服务职能。由于不允许设置“事业局”,社保局将更名为社保服务中心。行政职能划转后,事业单位没有了参公依据,新成立的社保服务中心,将不再参公。原来的参公人员,暂时保留身份和待遇,新进人员一律按普通事业人员对待。

特殊工种退休是社保局来单位审批,还是单位专人到社保局办理?

我是萌萌的大宝,一名基层社保工作者。

特殊工种退休,是社保局来单位审批?还是单位专人到社保局办理?

特殊工种的退休是单位去劳动局申请的,并不是劳动局来单位审批。

一般来说,现在不管是办什么业务都要我们个人去相关部门儿申请,并不是相关的部门儿来亲自来我们单位询问我们是不是要办理什么业务。 这一点是我们很多人都知道,都明了的。

劳动局在审批特殊工种时并不需要实际去看,申请人从事的到底是什么样岗位,只是要看劳动者档案是怎么写的,我填写的工种是不是特殊工作,有没有达到特殊工种服务的最低年限。

特殊工种退休需满足的条件?

  1. 达到法定退休年龄
  2. 累积缴费满15年
  3. 达到特殊工种工作的最低年限。
    只有到工作年限达到以上图片儿中的最低缴费年限才能认定为特殊工种。

特殊工种的认定是需要看职工档案的,主要是看工作档案中的工资表上所填写的工种是否为特殊工种,且工作年限是否达到了最低的工作年限。

在申请时有单位的专人去劳动局申请,是需要携带职工档案的,因为我们可以从档案中看出劳动者的出生年龄和工作的时间。

总结一下,特殊工种的审批比较严格,仔细认真地查看职工档案来确定劳动者是否可以以特殊工种。

我是萌萌的大宝,一名基层社保工作者,欢迎大家在下面的评论区留言评论。

成都失业金咋个领?标准好多?

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领取失业金需要的手续:

1、终止或解除劳动关系的证明;

2、本人身份证复印件;

3、《就业登记证》;

4、《职工养老保险手册》等。

领取失业金的条件:

1、非因本人意愿中断就业;

2、按照规定缴纳失业保险费满1年;

3、办理失业登记手续和失业保险金申领手续,并有求职要求;


职工失业后,缴费单位应当在与职工终止或者解除劳动关系之日起30日内,到经办机构办理职工档案转移和失业保险待遇审核手续,并及时向失业人员出具终止或者解除劳动关系证明,书面告知其按规定享受失业保险待遇的权利。失业人员应在终止或解除劳动关系之日起60日内由本人及时到当地劳动就业管理机构办理失业保险金申领手续。失业人员在规定的时限内无正当理由不到当地劳动就业管理机构办理失业登记、申领失业保险金,按自动放弃享受失业保险待遇处理。


领取失业保险金期间不能缴纳社会保险。即领取失业保险金期间养老保险不可以缴纳。但领取失业保险金期间失业人员可以享受医疗保险待遇。

失业前已经缴纳失业保险费满一年,且非本人意愿中断就可以的可以申领失业保险金。在领取失业保险金期间可以享受医疗保险待遇,但不能继续缴存养老保险。

原单位交了社保,社保局说查不到怎么办?

本人从事社保相关工作多年,这个问题简单说说。

第一种情况,原单位说谎,并未给你缴纳。

社保局作为公共部门,对于一个人有没有缴纳社保这样的事,说谎的可能性为零。

社保局说没有缴纳,就可能你原单位真的没有给你缴纳,你被原单位骗了。

第二种情况,单位将你的身份证号弄错了。

社保局是按照单位提供的申报表格进行核定计算的,如果单位提供的你的身份证号码是错误的,你拿着你的身份证去查,那就当然查不到了。让单位申请更改身份证号。

第三种情况,你去了错误的社保局。

假如单位给你再省社保局缴纳,你在当地的是市社保局查询,那就是查不到的。你需要问清楚单位在哪个社保局缴费。

第四种情况,社保局工作人员不太熟悉工作。

最后这种情况可能性不大,你可以换工作人员查询,或者网上自助查询进一步确认。


那该怎么办呢?

第二三四中情况都好解决。

第一种就比较棘手一些。其实也很好处理,去申请劳动仲裁,搜集资料,让原单位给你补缴。


读者是客,问答相遇就是朋友,欢迎留言探讨,共同学习进步。

办理退休是去社保局办还是劳动局办?

其实各个地方的机构设置不一样,有的地方有社保局,有的地方有劳动局。

办理退休肯定是要到社保退休审核部门办理,一般来说肯定是社保局,而且是他的养老保险中心。

办理退休,都需要在社保规定的特定时间办理。青岛目前是11号到25号。

如果是企业办理,一般企业带着公章,职工档案以及本人去。

职工本人去办理的话,要带好自己档案材料,咨询好需不需要各地基层劳保中心审核盖章。




一些视同工龄的,需要提前几个月审核档案,大家要提前准备。特殊工种审核也很严格,一定要提前准备好。

各地管理社保的机构不一样,我们原先是劳动民政局,现在全国最多的是人力资源和社会保障局。

下一步我们的医疗保险将独立出来,成立医疗保障局。

管理是越来越严格了,希望待遇也越来越好。

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