如何查询社保缴费记录？

感谢邀请，感谢楼主的提问。

楼主您好，社保缴费记录实际上是非常简单的。只要是你持有自己的本人身份证件，去当地的社保局，然后进行查询就可以了。通过社保局可以明显的查询到你个人的社保缴费年限，缴费明细包括你个人账户当中的一个余额，还有就是你从哪一年开始交费，到哪一年截止，还有你的视同缴费年限，也可以查询得到。

所以说可以根据你的这个当地的社保缴费大厅来进行查询这个社保的角度。不过有些地区已经开通网络查询功能，也就是说登陆当地的社保局的官方网站就可以查询得到。这样的话就不必要去这个社保大厅进行查询了，相对来说是比较方便一些的。

包括这个医疗保险的缴费年限也是可以查询的到的，因为这个养老保险和医疗保险都是一体化的。所以说你的养老保险交了多少年，医疗保险交了多少年，都可以通过这种网络渠道正常查询得到的。

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如何查询自己的社保缴费额？

如何查询自己的社保缴费额？

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目前我国10.2亿人都在缴纳和使用社保，但是大多数人对于社保里面的钱和福利却不太清楚。我的社保里面有多少钱？我的医疗费用怎么报销？退休金有多少？我该怎么规划自己的社保呢？

首先在应用商店下载查悦社保APP，下载成功后会直接进入APP首页，

您首先是点击屏幕的上方的社保查询，进入社保卡登录页面，然后输入您的社保账号和密码，登录的时候需要先看绿色登录页面下发的提示，因为全国300多个地级市的登录方法都是不一样的，如果没有社保账户和密码，可以点击激活社保账户和忘记密码！

登录成功后，可以在社保详情页看到自己的个人医保账户和养老账户，

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个人养老账户跟你的养老金息息相关，账户的多少直接影响了您将来的退休金，另外社保转移，也主要转移的是您的养老账户，医保和养老缴纳年限！

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如何查询自己的社保缴费记录？

很多方法，如果你只是想查询，微信，支付宝都可以，这种方法大多城市现在应该都可以的。如果除了查询还想了解情况和咨询那就要去社保局啦

如何查询社保缴费情况？

如何查询社保缴费情况？

1、社保缴费记录可以通过当地社保中心官网进行登录查询。

2、可以通过手机软件“查悦社保”绑定社保卡后可以直接查询。

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什么是社保缴费基数？

所谓的社保缴费基数，就是以省级政府所在地为单位，确定的在职职工的平均工资。因为各个省的社会平均工资差异比较大，所以，缴费基数的差异相应地比较大！

社会平均工资是逐年增加，所以社保缴费基数也是跟着水涨船高！

为了便于确定社会平均工资，一般以一个季度为单位。

什么是社保缴费工资？

社保缴费工资，又叫社保缴费基数，正常来说是我们上年度提供劳动收入后，获得的劳动报酬的月平均值。

而且不是实发工资，是应发工资。而且年终奖、加班费都属于劳动报酬，这一点不要忘了。

目前我们社保扣费都是按照社保缴费基数进行扣费的，养老保险扣费比例是8%，医疗保险是2%，失业保险0.5%，住房公积金扣缴比例是5%到12%。所以说，扣完之后我们只能领取77.5%~84.5%的应发工资了。如果再算上年终奖、加班费的话，拿到的比例更低。

缴费基数高了有什么用呢？

社保缴费基数关系到我们退休后拿到养老金的高低。一般来说，交费基数越高，退休待遇也越高。

另外交费时间长短，也影响着我们退休待遇高低。

而且缴费年限和缴费基数综合起来，共同成就了我们的养老保险替代率。

养老保险替代率指的是我们退休后能够拿到多少的原实发工资。

谁都想退休后拿到的公司跟原先的实发工资相比相差不大，甚至比实发工资高。

实际上比实发工资高一般不太可能。相差不大，还是可以做到的。

根据国际上通用的标准，养老保险替代率达到70~80%，退休后的生活水平就不会降低。

如果我们养老保险个人账户记账利率，始终跟工资增长率步调一致的话。我们养老保险交费40年，始终按照社会平均工资交费的话，退休待遇的替代率可以达到79%左右。

如果按60%交费，替代率反而高达95%。因为，我们的养老保险基金兼具了调节收入分配差距的功能。

不过大家要明白替代率越高，只是跟原先的实发工资有相关替代水平。实发工资低，发的养老金还会低。

如果我们应该参加社保的基数是5000元，却按照3000元的缴费基数来缴费，那我们的替代率，是按照3000元基数计算的。肯定不是真实的替代水平。

所以，我们的养老金缴费工资很关键，直接影响着我们退休待遇的高低，以及维持老年后的生活水平的高低。为了老年之后有充分的保障，最好按实际缴费工资交纳社保，而且交的时间越长越好。

“个税降社保缴费增”是真的吗？

这个问题当然是假的。

其实对于中低收入的最广大群体的劳动者来说，“个税下降对职工没有多少关系，社保缴费也不会有多大增加”。

个人所得税免税额度有3500元，上涨至5000元。对于每月实发到手工资3500元以下的人来说，该不交税，照样不交税，没有变化。

北京市2017年社会平均工资是8467元/月，最低缴费基数是5080元/月。其它地区的最低缴费基数也在三四千元左右。

而又有多少人的工资超过三四千元呢？而且超过三四千元的人，用人单位一定会给他按最低基数交费吗？有这样的单位，但是属于违法行为。

劳动者只要向劳动监察部门或者社保征缴部门进行投诉维权，相应行政执法机构就可以要求用人单位改正。

这一点是完全不需要打折扣的。

现在企业担心的是，以前没有按照实际交费就缴纳，有可能会被追缴以前的欠费。这种情况当然有可能，不过一般还是职工申请维权的时候。

只要职工申请维权，不管是税务征缴，还是社保部门征缴，都必须补交上。因此从这个角度上讲，税务部门代缴社保费这一选项并没有增加企业的负担。

违法就是违法。

不过相对而言，还对于企业还有好消息。根据9月7日国务院常务会议精神决定，国务院要求人社部门和税务部门抓紧研究，适当降低社保费率，确保总体企业负担不增加。

其含义就是保证社保的征缴额度，适当降低社保费率。缴费比例下降的话，企业在补交的时候，钱数也会大幅降低。所以对企业还是好消息。尤其是一直遵纪守法的合规企业，2019年以后，相应的社保费负担就减轻了，希望他们能给工人加工资。

其实不管是个税下降，还是社保费收缴规范。都是国家降低人民负担，促进社会公平的重要手段，都是好现象，大家完全没有必要担心。