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自己46岁才开始在企业交职工社保,不满15年该怎么办?

这问题是国度 划定 男60退休,女55退休。在46岁才开端 缴社保,显然是不敷 缴费年限的。汉子 的是差1年,女人是差6年,那怎么办呢?延迟退休就到社保局去申请,单元 持续 聘请 就可以了

这问题是国度 划定 男60退休,女55退休。在46岁才开端 缴社保,显然是不敷 缴费年限的。汉子 的是差1年,女人是差6年,那怎么办呢?

延迟退休就到社保局去申请,单元 持续 聘请 就可以了。

补缴也是有划定 的:

2018年1月1日今后 到达 60周岁,且未参保缴费的居平易近 ,不再发放老年人生涯 补贴 ,年满45岁周岁不满60周岁且未参保缴费的居平易近 ,不再许可 一次性趸缴15年的养老保险费,即意味着在45岁之前,必需 有社保缴纳记载 ,不然 是不许可 一次性补缴的。这是指的是一次性缴足15年的。

你这情形 到退休了是可以补缴。延伸 缴费5年后仍不足15年的,可以一次性补缴至满15年。

也就是说汉子 只须补1年,女人延伸 了5年还不敷 ,再补1年就行了。

话说这15年社保到退休,拿那么点钱能干什么呢?吃饭吃不饱,看病,我就呵呵了!(医保男缴满25年,女20年)所以照样 请年青 的同伙 早点把社保缴了吧!

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